令和8年度産学連携推進員（会計年度任用職員）募集

産業活性化の推進に関する業務（中小企業の経営課題の解決、新製品及び新技術開発の支援、産学連携及び企業間ネットワークの構築・強化、区内中小企業への訪問等）を行う産学連携推進員(会計年度任用職員)を募集します。

対象

• 中小企業の経営課題解決のために、優れたコンサルティング能力を有し、　経営者等に寄り添ったハズオン支援の経験がある方
• 生成AIやデジタル化等を活用した支援の経験がある方
• 産学公金等の連携や企業間連携の支援経験がある方
• スタートアップ関連事業における支援の経験がある方

なお、地方公務員法第16条の規定(欠格条項)及び荒川区暴力団排除条例第2条に該当する暴力団員等に該当する方は応募できません。

勤務内容

• 中小企業の経営課題全般の解決及び人材育成の支援
• 生成AIやデジタル化等の支援
• 新製品及び新技術開発の支援
• 産学公金等の連携やスタートアップとの連携及び企業間ネットワークの構築・強化
• 主に区内中小企業への巡回訪問
• その他、経営支援課長が指示すること

勤務場所

荒川区産業経済部経営支援課産業活性化係

募集人員

1名

雇用期間

令和8年4月1日から令和9年3月31日まで

※注釈1　採用から原則1か月は条件付採用期間となります。ただし、任用後1か月の勤務日数が15日に達しない場合は、その日数が15日に達するまで延長します。

※注釈2　勤務成績が良好と認められた場合は、翌年度に再度任用する場合があります。(原則65歳未満）

勤務時間

1日6時間45分、週31時間勤務(通常は月曜日から金曜日までのうち週4日勤務)

午前9時30分から午後5時15分まで　(通常勤務時間)

※注釈　原則、時間外勤務・休日出勤はありません。

報酬

月額　281,272円

※注釈1　上記の金額には、所得税・社会保険料等の本人負担を含みます。

※注釈2　上記のほか、期末手当、勤勉手当、交通費（限度有）等が支給されます。

福利厚生

• 共済組合（短期）、雇用保険、厚生年金加入
• 年次有給休暇（初年度10日間）、夏季休暇・慶弔休暇あり

選考

• 一次選考：書類選考
• 二次選考：面接（令和8年2月下旬予定）

※注釈　二次選考については、一次選考合格者に別途通知いたします。

応募方法

次の応募書類を荒川区経営支援課産業活性化係に持参又は郵送してください。

1. 履歴書（市販のもの）
2. 作文（400字程度、用紙自由）（課題　どのように産学連携推進員の業務に取り組んでいきたいか、これまでの経験を踏まえて述べてください）

締切日

令和8年2月16日（月曜）必着

結果通知

選考後、速やかにご連絡いたします。

募集要項

募集要項（PDF：347KB）